下足“三种功夫”

掀起学习贯彻党的二十届三中全会精神热潮

一是在深学深悟上下功夫，用全会精神引领全市社会工作前进方向。坚持部领导示范引领学，第一时间召开部务会传达学习全会公报、全会决定，做到先学一步、深学一层。坚持干部职工集中学，先后通过干部职工会、主题党日活动、网络群组分享等多种形式，注重学原文、悟原理，力求学懂弄通。下一步还将举办专题培训班，对全会精神进行重点解读，推动学习往实里走、往深里走。

二是在宣传宣讲上下功夫，让全会精神在全市社会工作系统入脑入心。研究制定全市社会工作系统学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神实施方案，推动党的二十届三中全会精神进社区、进企业、进社会组织。部领导带头组建小分队深入两企三新、基层社区等领域宣讲，把党的二十届三中全会精神特别是关于社会工作体制机制改革部署，进行重点阐释解读，做到入脑入心。

三是在落实落地上下功夫，推动全会精神在全市社会工作系统开花结果。组织召开全市社会工作、信访工作座谈会，就贯彻落实党的二十届三中全会精神、全国、全省社会工作部部长、信访局局长座谈会精神进行全面部署。对社会工作体制机制改革进行积极思考和深入谋划，引领全市社会工作系统对标对表、结合实际抓落实，当好全省社会工作系统学习贯彻的排头兵、改革发展的行动派。

株洲市委社会工作部：

深刻领会全会精神 推动社会工作创新发展

株洲市委社会工作部以深入学习贯彻党的二十届三中全会精神为契机，坚持学深悟透，聚焦社会工作的进一步创新发展。

一、坚持以人民为中心。落实全会“吸纳民意、汇集民智”重要精神，近期将出台《株洲市人民建议征集工作指南》《关于构建人民建议征集体系的若干措施》两个文件，切实发挥人民群众主体作用，构建人民建议征集体系，推动民意反映渠道融合，用心解决群众关心关切的基层治理、社会发展中的问题。

二、坚持以党建为引领。立足株洲实际，弘扬“支部建在连上”光荣传统，坚持组织体系治理体系一体严密。推进党建引领基层治理创新，积极开展城市片区“联建共治”、农村片区“联建共兴”、园区片区“联建共享”。加强基层治理队伍建设，进一步提升基层治理现代化水平。持续破解“小马拉大车”突出问题，为基层减负赋能。开展“官方带娃”，在全市全面铺开青少年寒暑假托管服务，以党建凝聚各方合力，大力推进服务供给精细化。

三、坚持以赋能为抓手。开展“联建共享”赋能行动和“暖新聚力”关爱行动，进一步赋能园区企业高质量发展和加强党对新业态新就业群体的服务引领。举办“717骑士节”关爱系列活动，召开全市外卖骑手座谈会，有效解决骑手“门难进、车停难”等问题。做好“领航强会”“亲商优协”“融合赋能”三项行动，坚持党对行业协会商会的全面领导，推动行业协会商会高质量发展。

四、坚持以服务为导向。健全志愿服务体系，以建组织、建队伍、建机制“三建”提升服务能力。推进志愿活动常态化、供需精准化、治理融合化，加强志愿服务供给。构建志愿服务文化，助力经济社会发展作用更加突显。支持社工考、训、聘、带，不断提升社工专业能力，以“社工+”机制为抓手，推动社工在各领域发挥作用。

常德市委社会工作部：

“三抓三建三力”

落实党的二十届三中全会精神

常德市委社会工作部贯彻落实党的二十届三中全会精神，直面目前市县两级社会工作部门建部之初存在的实际问题，通过“三抓三建”，促合力、强能力、聚引力，为全市社会工作打牢扎实基础。

一是抓调研建机制促合力。当前，市县两级社会工作部都已组建完毕，但乡镇（街道）一级的社会工作“谁来分管、谁来承办”还未明确。对此，常德市委社会工作部围绕落实全省社会工作部部长座谈会提出的健全乡镇（街道）社会工作管理运行机制的要求开展专题调研。通过征求乡镇（街道）意见建议、组织县市区社会工作部部长座谈，以及与市委编办、市委组织部沟通等多种途径，确定由乡镇（街道）党（工）委专职副书记分管、党建办牵头承办、相对固定一名专干具体负责的基层社会工作管理运行机制。

二是抓培训建队伍强能力。针对建部之初，各级社会工作部干部业务不熟悉，特别是县市区社会工作部人员大部分没有从事相关业务的实际情况，着力抓干部能力素质的提升，将于10月—11月间，在市委党校举办一期全市社会工作系统干部专题培训班，重点培训县市区社会工作部干部和乡镇（街道）相关负责同志。

三是抓典型建品牌聚引力。坚持“一县一品”，全市每个县市区都结合自身实际，谋划了一个最具特色的社会工作品牌。同时，运行好“走找想促”调研系统，保持报送问题总量、移交后新增量、办结率等指标继续位居全省前列；推动社会工作人才队伍示范点建设，津市汪家桥街道新村社区成功入选全省2024年度“三区”社会工作专业人才支持计划；桃源“扁担大军”工作经验被央视晚间新闻推介，志愿者唐征宇受邀参加中央社会工作部组织的国际志愿服务论坛。

益阳市委社会工作部：

坚持“三个结合”建设社会工作人才队伍

为地方高质量发展打造强大“人才引擎”

益阳市委社会工作部全面学习贯彻党的二十届三中全会精神，坚持“三个结合”，全力打造一支信念坚定、政治可靠、结构合理、素质优良的社会工作人才队伍。

一是把系统推进与先试先行结合起来。赴外省学习社会工作服务先进理念和工作方法，把社会工作专业人才队伍建设纳入市委重大调研课题。制定加强社会工作专业人才队伍建设意见和实施办法，探索打造样本。资阳金花坪社区积极探索“社区+社工”模式，推动嵌入式居家养老服务中心、益老食堂等项目建设，成效显著，先后获评全国先进基层群众性自治组织、示范性老年友好型社区等荣誉。

二是把培育人才与用好人才结合起来。实施英才培育、乡村人才支持等一揽子强基工程，引进深圳社工学院“燎原计划”，建立湖南师范大学实践基地。优先为生活困难社会工作专业人才办理户籍落地、保障房申请，提高薪酬待遇，加强优秀激励表彰力度。成立益阳市社会工作服务指导中心，积极开发设置社会工作专业岗位，有效加强本土人才梯队建设。

三是把思想引领与发挥作用结合起来。建立健全党组织和社工机构发展“双同步”机制，鼓励在社工机构设立工会、妇女等组织机构。积极推动社会工作资源向基层倾斜、向一线倾斜、向乡村振兴等重点工作倾斜。注意发挥社工机构和社会工作专业人才桥梁纽带作用，探索加强与社会各界在不同领域社会工作合作方式，辐射影响更多社会资源和社会大众服务社会、反馈社会。

娄底市委社会工作部：

坚持三强三促三提升

奋力开创娄底社会工作新局面

娄底市委社会工作部全面学习贯彻党的二十届三中全会精神，以“三强三促三提升”为抓手，奋力开创全市社会工作新局面。

强领导促联动，全面提升人民信访和人民建议征集工作合力。坚持统筹谋划。将信访工作融入社会工作大局，定期听取汇报，研究解决重要问题。坚持上下同欲。联合市信访局和县级社会工作部就信访重点工作开展调研，出具评估意见123份。坚持民意速办。整合各类政府热线、网上民意渠道等58条，实现民生诉求“一体分拨、标准处置”。

强责任促实干，全面提升党建引领基层治理效能。坚持调研先行。市委书记邹文辉带队走访市公安局、基层派出所、社区警务室等，分析研判当前娄底社会面存在的主要问题。召开专题会议。召开全市社会稳定源头治理工作会议，进一步清源头、消存量、遏增量、控变量，确保社会大局和谐稳定。强化制度保障。出台《娄底市社会稳定源头治理十条措施》，进一步明确工作重点，理顺工作机制，压实工作责任。

强融合促发展，全面提升“两企三新”领域工作质效。强化政治引领。召开全市三新领域重点任务推进会，通过网课推送、送学上门等，推动党的二十届三中全会精神入脑入心。强化关爱凝聚。搭建新就业群体“红色驿家”94家，重点解决外卖员、快递员、网约车司机等休息难、充电难、洗澡难等问题。促进作用发挥。市委书记邹文辉带队调研行业协会商会党建工作，勉励三新领域在加强基层治理、促进行业自律等方面主动作为、善作善成。新化县建材家居协会成立人民调解委员会，调解矛盾纠纷400余起；娄底美团公司让外卖骑手变身社区“流动网格员”，及时发现社会问题。